Mannheim, 21. 5. 2015
KBR-Stellungnahme GF-Mitarbeiterinfo vom 21. 5. 15
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
die Mitarbeiterinfo seitens der Geschäftsleitung entspricht aus Sicht des Konzernbetriebsrates nicht den Tatsachen. Die geplanten Gespräche konnten leider heute nicht gestartet werden.
Trotz vorheriger Terminabstimmung, ist der verantwortliche Arbeitsdirektor der ALSTOM Power AG heute nicht zu den geplanten Gesprächen erschienen. An seiner Stelle wurden 2 HR-Manager entsandt, von denen einer in einer Woche aus dem Unternehmen ausscheidet und der zweite bisher in dem seit 2013 laufenden Restrukturierungsprozess überhaupt noch nicht involviert war. Federführung der Gespräche für das Unternehmen sollten anscheinend die externen Berater bzw. Juristen übernehmen.
Während des gesamten laufenden Restrukturierungsgesprächsprozesses musste der Konzernbetriebsrat die Erfahrung machen, dass ausgehandelte Ergebnisse auf Veranlassung der Unternehmensleitung nicht zum Abschluss gebracht werden durften. Es macht daher aus Sicht des Konzernbetriebsrates nur noch Sinn, Gespräche und Verhandlungen mit Entscheidungsträgern zu führen.
AUFRUF zum 1. MAI 2015
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
der 1. Mai steht vor der Tür, und für uns Beschäftigte bei ALSTOM steht dieser Tag der Arbeit in diesem Jahr unter einem besonderen Stern.
Das lange Verkaufsprozedere der Energiesparte an General Electric und die einhergehende psychische Anspannung, wie über unseren Standort und letztendlich wie über unsere Arbeitsplätze entschieden wird, belastet jeden von uns.
Die Unternehmensleitung verweigert weiterhin jegliche Aussage bezüglich der Arbeitsplätze und Zukunft der Beschäftigten in Deutschland und am Standort Mannheim, obwohl nicht nur in Deutschland, sondern auch in anderen betroffenen Ländern gesellschaftsrechtliche Strukturänderungen zur Vorbereitung der GE-Übernahme bereits durchgeführt, sowie Organisationsstrukturen auf Management-Ebene bekanntgegeben worden sind. Wir fordern daher im Zuge der Übernahme durch GE:
- Erhalt des Standortes Mannheim Käfertal einschließlich Fabrik
- Erhalt aller Arbeits- und Ausbildungsplätze
- Neue und erweiterte Produktpalette für den Standort Mannheim
- Beibehaltung aller Funktionen und Fähigkeiten
- Abschluss von Standort- und Beschäftigungssicherungsvereinbarungen
- Mitgliedschaft im Arbeitgeberverband
- Die feste Integration von Interessensvertretungen
- Einhaltung der Zusagen aus der „Charta”
Nur mit guter und sicherer Arbeit sichern wir die Existenz unserer Familien und letztendlich auch unserer demokratischen Gesellschaft!
In dieser schwierigen Situation wird unsere bewährte Solidarität und Zusammenhalt immer wichtiger!
Eine große Beteiligung an den 1. Mai-Kundgebungen bedeutet auch ein starkes Zeichen an unsere politischen Vertreter sowohl in örtlichen als auch in den überregionalen Gremien, wie Landtag und Bundestag!
Unsere Solidarität gilt auch den Kolleginnen und Kollegen, die durch übersteigerte Gewinnziele der Unternehmen ihre Arbeitsplätze verloren haben.
Im Mittelpunkt der Arbeit sollte der Mensch und nicht Gewinnmaximierung und hohe Margen stehen!
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
der Betriebsrat ruft Euch daher auf: Beteiligt Euch zahlreich an den Aktionen am 1. Mai 2015. Lasst uns gemeinsam demonstrieren für sichere Arbeitsplätze in der Region und in Deutschland sowie für eine grenzübergreifende gerechtere und sozialere Arbeitswelt.
Kommt deshalb mit Euren Familien, Freunden und Bekannten:
Demonstration um 10:00 Uhr ab Gewerkschaftshaus Mannheim (Ablauf/Programm siehe Anhang).
Beteiligt Euch an der Kundgebung um 11:00 Uhr auf dem Marktplatz. Besucht den Info-Stand unserer ALSTOM-IGM-Vertrauensleute.
Mit kollegialen Grüßen,
Euer Betriebsratsteam
ALSTOM Mannheim-Käfertal
19. 2. 2015
Tarifrunde 2015 / GE-Übernahmeprozess
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
trotz 3. Verhandlungsrunde sind bisher kaum Fortschritte in den derzeit laufenden Tarifverhandlungen der Metall- und Elektroindustrie zu verzeichnen.
5,5% mehr Geld, eine bessere Altersteilzeit und mehr Zeit und Geld für Bildung sind berechtigte Forderungen der IG Metall, schließlich konnte sich Deutschland wieder als Exportweltmeister behaupten und verzeichnet im Gegensatz zu anderen europäischen Ländern ein entsprechend höheres Wachstum.
Aufgrund der geplanten Übernahme des Energiesektors durch General Electric hat die Tarifrunde 2015 allerdings in diesem Jahr für ALSTOM eine ganz besondere Bedeutung. Die Zusammenarbeit mit Gewerkschaften, die Anerkennung von Tarifverträgen, Mitbestimmung, Arbeitnehmervertretungsgremien, Betriebsvereinbarungen sowie Beschäftigungssicherungen sind bei General Electric keine Selbstverständlichkeit.
Die Gespräche auf europäischer Ebene zur Umsetzung der Zusagen aus der Charta gestalten sich sehr schwierig. Gespräche auf nationaler Ebene, wie es mit den einzelnen Standorten und den Beschäftigten weiter geht, haben bisher überhaupt noch nicht stattgefunden. Die Unternehmensleitung verweigert jegliche Aussage bezüglich der Arbeitsplätze und Zukunft der Beschäftigten in Deutschland und am Standort Mannheim.
Auf Managementebene werden allerdings die Weichen bereits gestellt und die Lead-Funktionen und Ländersitze sowie die Aufgabenverteilungen für die Zukunft vorgenommen. Wie aus den Veröffentlichungen im ALSTOM Intranet zu lesen ist, spielt der Standort Deutschland dabei anscheinend überhaupt keine Rolle. Gerade der Energiesektor in Deutschland hat in der Vergangenheit den Konzern gestützt und eine tragende finanzielle Rolle gespielt.
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
wir sollten daher auch unseren berechtigten Forderungen, wie bessere Beteiligung am GE-Übernahme- und Integrationsprozess, Einhaltung der Zusagen aus der "Charta", Beibehaltung aller Funktionen und Fähigkeiten in Deutschland, Übernahme von Tarifverträgen, Mitgliedschaft im Arbeitgeberverband, die feste Integration von Interessensvertretungen, der Erhalt aller Arbeitsplätze und Standorte sowie den Abschluss von Standort- und Beschäftigungssicherungsvereinbarungen in der Öffentlichkeit Nachdruck verleihen!!!
Daher machen wir auf die heutige Veranstaltung der IG Metall aufmerksam.
Die IG Metall Mannheim startet heute unter anderem einen Demonstrationszug um 10:15 Uhr am Tor 6 bei ALSTOM. Weiterhin werden die Beschäftigten aller Mannheimer Betriebe der Metall- und Elektroindustrie aktiv und treffen sich auf dem Alten Messplatz zu einer zentralen Kundgebung: Uhrzeit: 11:30 Uhr bis 13:00 Uhr. Für Verpflegung ist gesorgt.
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
es geht nicht nur um 5,5% mehr Entgelt, Alters- und Bildungsteilzeit, sondern auch um unsere Arbeits- und Ausbildungsplätze sowie um die Zukunft unseres geliebten Standortes ALSTOM Mannheim-Käfertal.
Mit kollegialen Grüßen,
Euer Betriebsratsteam
ALSTOM Mannheim-Käfertal
13. 1. 2015
Neujahrsgrüße
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
für das bereits gestartete Jahr 2015 wünschen wir Euch von Herzen alles erdenklich Gute, viel Erfolg, vertrauensvolle und gute Zusammenarbeit, vor allem wünschen wir Euch und Euren Familien Gesundheit!
Für die vielen wichtigen Aufgaben und Herausforderungen, die wir in 2015 zu bewältigen haben, ruft die Arbeitnehmervertretung alle Beschäftigten zur Geschlossenheit, Zusammenhalt und weiterhin zu standortübergreifender Solidarität auf. Nur so ist es den BR-Gremien auf nationaler und europäischer Ebene möglich, die Interessen der Beschäftigten zu wahren und durchzusetzen.
In der vor uns liegenden Tarifrunde werden wir als Arbeitnehmer/Innen auch wieder „nichts geschenkt” bekommen. Für die Forderungen: Entgelterhöhung, Altersteilzeit und Weiterbildung werden alle Kolleginnen und Kollegen kämpfen müssen.
Die IG-Metall wird zu unserem legitimen Recht auf Demonstrationen, Kundgebungen und Warnstreiks aufrufen, um diese Forderungen durchzusetzen. Bitte nehmt Euer Grundrecht wahr, um diesen berechtigten Forderungen Nachdruck zu verleihen.
Mit großer Sorge beobachten wir als Arbeitnehmervertreter die Kundgebungen der sogenannten PEGIDA-Bewegung. Diese Bewegung nutzt die Ängste der Bevölkerung für ihre Zwecke aus. Das dürfen wir nicht tatenlos zulassen.
Religionsfreiheit, Toleranz, Integration von Migranten und Gastarbeitern sowie Solidarität mit Flüchtlingen sind wichtige Eckpfeiler einer Demokratie. Der Betriebsrat lehnt jede Radikalisierung und Gewalt gegenüber Menschen jeglicher Glaubensrichtung und unterschiedlicher Herkunft ab.
„Wehret den Anfängen”
Lebendige Demokratie fällt uns nicht in den Schoß, sondern sie lebt von aktiven Demokraten. Deshalb unterstützt der Betriebsrat die Aktion der IG Metall zu einer vielfältigen kulturellen Gesellschaft:
„Mannheim sagt ja!"
Samstag, 17. Januar 2015
Demonstration um 14:00 Uhr am Schlossplatz in Mannheim
anschließend Kundgebung auf dem Alten Meßplatz (Details siehe hier)
Unser Beileid und Mitgefühl gelten außerdem den Angehörigen der unschuldigen Opfer, die bei den Terroranschlägen in Paris umgekommen sind.
Meinungs- und Pressefreiheit sind unabdingbare Grundsätze einer demokratischen Gesellschaft. Bitte beteiligt Euch alle an der Demonstration und sagt Nein zu Rassismus, Fremdenfeindlichkeit, Intoleranz und Terror!
Mit kollegialen Grüßen
Euer Betriebsratsteam
ALSTOM Mannheim-Käfertal
Mannheim, 27. 6. 2014
Stellungnahme des KBR und der IGM
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
der Konzernbetriebsrat der ALSTOM Deutschland AG hat sich vom 24. - 26. 6. 14 in Stuttgart getroffen. Hauptthema der Tagung war, die am vergangenen Wochenende bekannt gegebene Entscheidung des Verwaltungsrates der Konzernleitung in Paris, das Kaufangebot des amerikanischen Industriegiganten General Electric anzunehmen. Demnach soll im ersten Schritt der komplette Energiesektor an GE veräußert und im Nachgang drei 50/50 Joint-Ventures gebildet werden. Nur der Transportbereich soll bei ALSTOM verbleiben. Der französische Staat hat zudem angekündigt, eine 20%ige Beteiligung vom ALSTOM-Aktienkapital zu erwerben. Bisher wurden nur die Arbeitnehmervertreter des Lenkungsausschusses des Europäischen Betriebsrates per Telefonkonferenz am 23.06.2014 offiziell über das Vorhaben informiert. Der Konzernbetriebsrat und die IGM betrachten allerdings mit großer Sorge den Verkauf an GE und die Tatsache, dass der ALSTOM-Konzern zukünftig aufgespalten wird und letztendlich nur noch der Transportbereich bei ALSTOM verbleiben soll.
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